岗位职责：
1、组织制定检测中心的工作计划和发展规划并实施，及时完成工作目标；
2、负责检测中心建设及系统检测能力统筹规划工作，先进检测设备引进，新检测项目及非标准检测方法验证工作；
3、负责第三方实验室相关质量与技术体系建设，持续改进管理体系的有效性；
4、负责检测中心人才培养团队建设及内部管理，有针对性地制定培训计划，以保证提升系统试验室整体试验能力，保障检测中心高效运营；
5、负责指导检测室各类检测相关的标准规范、试验方法，试验数据及报告等技术文件的编制、更新、归档等工作，校对、审核检测报告、检测结果通知书、试验数据等外发技术文件；
6、协调公司内外各项资源，做好与检测机构、研究机构、高校团队、学术团体所等外部单位的对接工作，保持良好的业务关系。
任职要求：
1、博士学历优先，检测、医学、食品、化学、生物等相关专业，中级及以上职称；
2、8年以上实验室管理经验，5年及以上集团检测中心或第三方检测机构或高校团队管理经验；
3、熟悉检验行业发展趋势，熟悉检测实验室质量管理准则以及检测相关的法规章程；
4、责任心强、敢担当，沟通协调能力强，敢管理，有带团队做项目管理的经验。